我校“人才旋转门”财金研究所许元镫助理教授于2017年11月在Medical Informatics discipline排名第1的顶级期刊Journal of Medical Internet Research（JMIR）上发表了关于经济学Health Behavior的学术论文 “Understanding a Nonlinear Causal Relationship between Rewards and Physicians' Contribution: A Longitudinal Study in Online Health-Care Communities”。该论文是首篇探讨关于全国第一所互联网医院(银川智慧互联网医院)运营的经济机制研究，文中指出Online Health-care Community (OHC) 可以被视为一个医师与病患沟通的平台，如果OHC运作良好，可以缓解医院排队和农村医疗资源不足的问题。论文针对激励机制对医师在线贡献行为的影响进行深入探讨。该论文对于Health Behavior具有相当高的理论和实践价值。 

　　JMIR属于最权威引文数据库Journal Citation Reports（JCR）认定Medical Informatics discipline排序第1的顶级期刊、在中国科学技术信息研究所SCI（E）论文期刊分区列表 (2017年) 认定为最高排序1区期刊，国内各大高校中均被认定为国际A+类期刊。 

　　该论文的发表反映了我校“人才旋转门”学科建设取得的阶段性成果，是学科综合实力显著提升的标志，为科研工作开展国际化商科应用研究，总结出我国的经验并推广到国际市场上。 

　　作者简介 

　　http://www.sbs.edu.cn/cjxy/szdw/cwjryjs/ryjj/201709/t20170913_69045.html 

　　（撰稿：高翔  审核：朱巍娟）